Мила Младенова
Четири основни приоритета определиха работодателските организации за тази година. На Общото събрание на Асоциацията на организациите на българските работодатели отложиха смяната на председателството на организацията бе отложена за следващото заседание в средата на януари.
Сред формулираните приоритети са промени в бизнес средата и регулаторните режими, реформи в образованието, социалното осигуряване, здравеопазването, либерализиране на трудовото законодателство и политики за по-гъвкав пазар на труда, водещи до обрат в заетостта. Предвижда се участие в подготовката на Националната програма за развитие 2014-2020 година и националния стратегически документ, рамкиращ разходването на средствата от европейските фондове, както и мерки за подобряване на контрола върху ефективността и ефикасността на публичните финанси.
Причина за отлагане смяната на председателството на Асоциацията на организациите на българските работодатели, което е на ротационен принцип, е постъпило предложение за промени в устава на асоциацията. С тях се цели по-голяма тежест на асоциацията и във вътрешен, национален план.
И занапред членовете на организацията ще отстояват консолидирани позиции, при спазване на принципите на политическа необвързаност и пълноценно сътрудничество с органите на изпълнителната и законодателната власти, както и с представителните организации на работниците и служителите, декларираха представителите на работодателските организации.
