70% работодателей испытывают трудности в нахождении подходящих служащих, следует из данных исследования, проведенного Агентством занятости на рынке труда и потребностей работодателей.

"Цель исследования – предоставить информацию обучающим институтам и прежде всего Министерству образования с тем, чтобы они могли планировать прием по специальностям", - прокомментировал в интервью БНР Иво Иванов, начальник отдела "Анализы и прогнозы" в Агентстве.

• Нехватка кадров и высокая доля активных людей вне общественных систем – проблемы на рынке труда в Болгарии

Наиболее высокий спрос наблюдается в сфере услуг – около 64 тысяч работников необходимы в торговле, транспорте, отельерстве и рестораторстве.

Затем следует промышленность, где не хватает 57 тысяч специалистов, а на третьем и четвертом месте – государственное управление со всеми институциями и школами и строительство.