Yeni hükümet ortaklarıyla vardığı sözleşmeyi uygularsa yeni yıldan itibaren devlet idaresi çalışanlarının %15’in işten çıkartmalıdır. Maliye Bakanı Asen Vasilev 30 bine yakın devlet memurunun işçi bulma kurumuna gideceğini belirtti.

Bir süre önce BTV’ye konuşan Vasilev, her bakanın bünyelerinde çalışan ve etkili olmayan birimleri hakkında bilgi vermeleri ve onların işten çıkarılmalarını teklif etmesi gerektiğini söyledi.

Bakan sadece merkez idarede 250 bin memurun çalıştığını söyledi ve onların bir kısmının işten alınmasıyla, bakanlılar arasındaki benzeri yapıların aynı hizmet sunan benzeri müdürlüklerin birleşmesi ve görev paylaşımının yapılmasına imkan sağlanmasını istedi. Maliye Bakanı Asen Vasilev: “Şu an en düşük işsizlik kaydedilmektedir ve iş piyasası bu işsizleri kapsayacak bir dönem varsa, o bu dönemdir”  açıklamasını yaptı.

Eski Sosyal Politika ve sosyal işler uzmanı Hristina Hristova, işten çıkarmaların hızlı ve öngörülen sayıda yoğun olursa, bunun toplumda gerginliğe yol açacağını söyledi. KNSB- Bağımsız Sendikalar Konfederasyonu ekonomi sorumlusu Lüboslav Kostov da bu karar uygulanırsa protesto ve memnuniyetsizliğe yol açacağını belirtti. Kostov: “Bunun size garanti edebilirim, çünkü 30 bin kişi ülke çapında toplam işsizlerin beşte biri oranı anlamına geliyor. Bu şok bir işsizlik artışı olacaktır” dedi.

“Bence her idari yapı ciddi ve kaliteli bir analize tabi tutulmalıdır. Buna benzer bir değerlendirmede sosyal alandaki bazı ajansların düşük idari kapasitesi olduğu ve memur sayısını azaltmak yerine, sağlamlaştırma ve yapılanma ihtiyacı olduğu gerçeği ortaya çıkabilir”.

Bu memurlardan çoğu direkt olarak insanlarla çalışıyor, özellikle de hassa olan gruplarla irtibat içinde oluyor. Bunlar engelli vatandaşlar, yaşlılar, tek başına yaşayanlar, sosyal hizmet ve esirgemeye muhtaç kişilerle çalışan memurlar. Onlar işten atmak zorlukları da beraberinde getirecek”.

Sosyal politika uzmanı bazı bakanlık ve belediye idarelerinde çok fazla memur sayısı bulunduğunu itiraf etti ve bu konuda İstihdam Ajansı ile acil koordinasyon ihtiyacı bulunduğunu söyledi. Hristova 2022 İstihdam Planında mesleki ihtisas önlemleri alalarını da önerdi. İşten çıkarılacak memurları yeniden iş piyasasına kazandırılması için onların belirli bir eğitimden geçmesi gerekebilecek.  

Hazırlayan: Diana Tsankova

Söyleşi: Gratsiela İngelska- BNR “Hristo Botev”  

Foto: arşiv