Το 2014 σχεδόν 1 δισ. λέβα αποφάσισε να χορηγήσει το Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικής Πολιτικής για νέες θέσεις εργασίας και εξασφάλιση ποιοτικής απασχόλησης των ανθρώπων μέχρι 29 ετών. Οι προσδοκίες ήταν ότι για έξι χρόνια τα χρήματα στο πλαίσιο του Επιχειρησιακού Προγράμματος «Ανάπτυξη ανθρωπίνου δυναμικού» θα βοηθήσουν για την κατάρτιση και την πρόσληψη σε πρώτη εργασία 17 000 Βουλγάρων. Τα μέτρα προέβλεπαν κατάρτιση και μετεκπαίδευση των ανέργων νέων Βουλγάρων. Για τους εργοδότες που προσλαμβάνουν νέους ανθρώπους για πρακτικές ασκήσεις το πρόγραμμα αναλαμβάνει τις δαπάνες για αμοιβές για ένα εξάμηνο, καθώς και για όλους που συμμετέχουν καλύπτονται οι δαπάνες μετακίνησης στη θέση εργασίας για τον πρώτο μήνα της κατάρτισης. Παρά τις διευκολύνσεις για την υποβολή υποψηφιότητας και τα πολυάριθμα πλεονεκτήματα των μέτρων αυτών, η στατιστική σήμερα δείχνει ότι υπάρχουν περίπου 500 χιλιάδες νέοι στη Βουλγαρία, οι οποίοι ούτε δουλεύουν, ούτε σπουδάζουν. Οι ειδικοί επισημαίνουν ότι πρέπει να εφαρμοστεί μια ευέλικτη προσέγγιση, έτσι ώστε οι νέοι μετά την απόλυση από τη δουλειά ή την ολοκλήρωση των σπουδών να μη αποθαρρύνονται και όσο το δυνατόν γρηγορότερα να προχωρήσουν σε νέα κατάρτιση ή να βρουν θέση εργασίας.
Οι ειδικοί συμβουλεύουν να προετοιμαστεί ατομικό προφίλ του ανέργου – τι έχει σπουδάσει, ποιες είναι οι ικανότητές του, οι επιθυμίες και οι προσδοκίες του για την εργασία. Ασυνήθιστη ιδέα για εύκολο, γρήγορο και ακόμη και διασκεδαστικό τρόπο για συνάντηση μεταξύ των άνεργων και των μάνατζερ επιχειρήσεων προσφέρει η νέα πρωτοβουλία πολιτών «Εγώ ξυπνάω τη Βουλγαρία». Η πρωτοβουλία αποτέλεσμα της εμπειρίας νέων ευρηματικών ανθρώπων που θέλουν να βοηθήσουν τους συνομηλίκους τους για επίτευξη αλλαγής σε προσωπικό πλάνο. Ο δρόμος προς την αλλαγή, σύμφωνα με αυτούς, περνά μέσα από τη μη τυπική εκπαίδευση και τη κοινωνική επιχειρηματικότητα. Όλες οι συναντήσεις, σεμινάρια, καταρτίσεις νέων ανθρώπων κάτω των 30 ετών θα έχει ως στόχο να λάβουν τα απαραίτητα εργαλεία και πληροφορίες για το πώς με μικρές επενδύσεις να βελτιώσουν την ποιότητα και το επίπεδο ζωής τους.
Ο Γιασέρ Μάρκος είναι νέος άνδρας, ιδρυτής της πρωτοβουλίας «Εγώ ξυπνάω τη Βουλγαρία». Οι γονείς του είναι από την Παλαιστίνη, αλλά από τη γέννηση του ζει στη Βουλγαρία και θέλει να κάνει κάτι καλό για το μέλλον της χώρας. Σύμφωνα με τα λόγια του, το ότι είναι φορέας μιας άλλης κουλτούρας τον καθιστά πιο ανοιχτός και ανεκτικός. Καταλαβαίνει τα προβλήματα και ο σκοπός του δεν είναι να ασκεί κριτική, αλλά πάντα να εξετάζει το πώς μπορεί να βελτιωθεί η ζωή των ανθρώπων της κοινότητας.
«Η πολυλογία, ιδιαίτερα στο μάρκετινγκ και τα ΜΜΕ, βλάπτει και τη θεωρώ περισσότερο αρνητικό φαινόμενο. Πιστεύω ότι, για να πετύχεις, πρέπει να χρησιμοποιείς θετικά μηνύματα. Στην καμπάνια έχουμε σκοπό να ενθαρρύνουμε τον ενθουσιασμό, τη διαδικασία της αλλαγής, που να οδηγήσει στη βελτίωση της ποιότητας της ζωής των νέων ανθρώπων. Ειδικεύτηκα στην Ολλανδία, το Ισραήλ, και την Ουγγαρία, εξακολουθώ να συμμετέχω σε διάφορα εκπαιδευτικά προγράμματα στην Ολλανδία, αλλά η κύρια δουλειά μου είναι εδώ στη Βουλγαρία. Αξίζει τον κόπο. Μαζί με τον Πλάμεν Ποπόφ έχουμε αναλάβει το καθήκον να ξυπνάμε τον επιχειρηματία στους νέους και να τους δίνουμε θάρρος να συνειδητοποιήσουν ότι μόνοι τους μπορούν να αποτελέσουν κινητήρια δύναμη της αλλαγής. Αυτή η καμπάνια αφορά τους ανθρώπους που ζουν σε μικρές πόλεις και εκείνους που ανήκουν σε ευπαθείς ομάδες. Μέχρι στιγμής έχουμε συναντηθεί με πάνω από 1000 άτομα στη Βουλγαρία, και αν συμπεριληφθούν και οι άνθρωποι που συμμετέχουν στην εξ αποστάσεως εκπαίδευση, είναι πολύ περισσότερα. Εκτός από την προσωπική ανάπτυξη, θα τους εκπαιδεύομε να χρησιμοποιούν τις πλατφόρμες στο Διαδίκτυο, το μάρκετινγκ, τα κοινωνικά μίντια και το ηλεκτρονικό εμπόριο. Αυτά είναι τα πλεονεκτήματα του παγκόσμιου δικτύου ανεξάρτητα από το σημείο του κόσμου, στο οποίο βρίσκεσαι.»
Η καμπάνια «Εγώ ξυπνάω τη Βουλγαρία» πραγματοποιείται υπό την αιγίδα της διδάκτορα Σουλτάνκα Πετρόβα – υφυπουργού Εργασίας και Κοινωνικής Πολιτικής:
«Πρέπει να υποστηρίξουμε αυτούς τους νέους ανθρώπους σ’ αυτό που κάνουν, γιατί η Βουλγαρία χρειάζεται να ξυπνήσει και ακριβώς οι νέοι δραστήριοι άνθρωποι πρέπει να μεταδίδουν την προσωπική τους εμπειρία στους άλλους. Τέτοιες καμπάνιες είναι πιο αποτελεσματικές από αυτές που διοργανώνει η κρατική διοίκηση.»
Μετάφραση: Πένκα Βέλεβα
Φωτογραφίες: sabudi.bg
Η «Δύναμη για τη νέα γενιά» είναι μια νέα εκστρατεία κατά του εκφοβισμού και της βίας στο σχολείο που θα βοηθάει στην αντιμετώπιση της επιθετικότητας με τη δύναμη των θετικών μηνυμάτων. Απευθύνεται όχι μόνο σε μαθητές, αλλά και σε γονείς,..
Από το INSAITπαρουσίασαν Τεχνητή Νοημοσύνη νέας γενιάς δημιουργημένη να εργάζεται στην βουλγάρικη γλώσσα. Η τεχνολογία αυτή θα αρχίσει να χρησιμοποιείται ελεύθερα από τις 23 Νοεμβρίου και μπορεί να εισαχθεί στο σύστημα κάθε βουλγάρικου θεσμού,..
Η Βουλγάρα Σάσα Μπεζουχάνοβα, διεθνώς αναγνωρισμένη μάνατζερ στην ψηφιακή βιομηχανία και φιλάνθρωπος, τιμήθηκε με το διεθνές βραβείο Women in Tech Global Lifetime Achievement Award 2024 για τη συνολική συμβολή της στην ανάπτυξη της τεχνολογίας και..
Από το INSAITπαρουσίασαν Τεχνητή Νοημοσύνη νέας γενιάς δημιουργημένη να εργάζεται στην βουλγάρικη γλώσσα. Η τεχνολογία αυτή θα αρχίσει να..
Η «Δύναμη για τη νέα γενιά» είναι μια νέα εκστρατεία κατά του εκφοβισμού και της βίας στο σχολείο που θα βοηθάει στην αντιμετώπιση της επιθετικότητας με..