O abordare complet nouă este necesară în ceea ce privește remunerarea în sectorul bugetar, consideră președintele Sindicatului „Podkrepa” Dimitar Manolov. Manolov a declarat pentru BTA că modelul actual de remunerare este extrem de greșit.
În versiunile anterioare ale bugetului, elaborate de guvernele interimare, în ciuda estimărilor pentru o creștere de 15% a salariilor în sectorul bugetar, a fost propusă o creștere de 10%, care în cele din urmă a devenit 5%, a declarat Manolov.
Potrivit acestuia, se va pierde timp istoric în domeniul salarizării în timpul acestui buget și acest lucru va duce la dificultăți pe viitor. „Înțeleg, dar nu accept teza că trebuie să facem orice doar pentru a intra în zona euro, care este scopul acestui buget”, a subliniat președintele Sindicatului Podkrepa.
În ceea ce privește directiva europeană privind salariul minim, Manolov a subliniat că aceasta se află încă într-un stadiu foarte incipient de adaptare în legislația bulgară și este foarte dificil să se ajungă la un acord între părțile implicate - sindicate și patronate. Potrivit lui Dimitar Manolov, acest lucru necesită o conducere politică puternică, care a lipsit în ultimii ani.
Asociația Comercianților Non-alimentari (NFTA), care reprezintă marile lanțuri de comerț cu amănuntul din Bulgaria, s-a opus ferm propunerii de modificare a Legii privind Introducerea Euro. Potrivit asociației, modificările sunt luate în considerare..
Aproximativ 31% din afacerile bulgare au folosit serviciile Serviciilor pentru Comerț și Economie ale Bulgariei în străinătate, arată un studiu al Camerei de Comerț și Industrie a Bulgariei. 32% dintre respondenți au declarat că nu știu ce servicii oferă..
Introducerea monedei euro în Bulgaria este așteptată să aibă un impact direct asupra pieței imobiliare, cu o creștere estimată a prețurilor între 9% și 15%, în special în marile orașe, potrivit experților din domeniu. „Este un efect inevitabil, dar..
