Платформата „Мама има работа“ помага на работещи жени за постигане на баланс между личния и служебен живот. Създадена е от работещи майки за работещи майки, за да си бъдат полезни с информация за трудовите им права и за да си помагат в решаването..
Предложението майките да получават 50% от майчинството към заплатата си ако се върнат на работа преди децата им да навършат 1 годинка принципно е добро, но пак е половинчато. Според Цвета Брестничка - председател на Асоциация "Родители" при такава..
