1077 лева минимална заплата след 4 месеца?

От 1 януари идната година минималната заплата за страната ще бъде 1077 лева вместо досегашните 933 лева. 

Това предвижда проект на правителствено постановление, публикуван за обществено обсъждане. 

Новият размер е определен съгласно разпоредбите на Кодекса на труда и е 50 процента от средната заплата за период от 12 месеца. 

По закон новата минимална заплата за следващата година се определя до 1 септември на настоящата. Така, от догодина минималната часова работна заплата ще бъде 6,49 лв.

В доклада към проекта за новия размер на минималната заплата се посочва, че той ще допринесе за повишаване на мотивацията на най-нискодоходната част от работната сила за търсене на работа, за повишаване на жизненото равнище, намаляване на риска от бедност сред работещите и намаляване на подоходното неравенство, както и за стимулиране на вътрешното търсене. 

• КНСБ: 1077 лв. трябва да бъде минималната работна заплата за 2025 година

Предложеният размер на МРЗ от 1077 лв. се доближава до основните допускания по Актуализираната средносрочна бюджетна прогноза за периода 2024 – 2026 г., където минималната работна заплата за страната за 2025 г. е заложена в размер на 1 052 лв. 

При размер от 1077 лв. тя ще се увеличи със 144 лв., с което ще бъде реализиран ръст от 15,4% спрямо определения от 1 януари 2024 година размер от 933 лв.  

Определянето на нов по-висок размер на минималната работна заплата е фактор за повишаване на жизненото равнище на най-нискодоходната част от пазара на труда, запазване на работните места и приобщаване на работната сила към изискванията на пазара на труда.

Необходимите средства за изпълнение на Постановлението се осигуряват в рамките на предвидените средства по бюджетите на бюджетните организации.