Най-важното качество за един млад човек е да вярва, че може да допринесе за някаква промяна

публикувано на 10.10.25 в 13:47

Александра Кишишева и Силви Пасков

Снимка: Боян Бочев

Разговор с Александра Кишишева и Силви Пасков

Update Required To play the media you will need to either update your browser to a recent version or update your Flash plugin.

“Най-важното качество, което един млад човек може да развие, е да вярва, че нещо зависи от него и че може да допринесе за някаква промяна. Това казва Александра Кишишева от Junior Achievement - България, която гостува в БНР- Радио София.

Junior Achievement t - България е част от международната организация, която е със 100-годишна история и вече четири пъти е номинирана за Нобелова награда за мир, защото достига до близо 19 млн. младежи от целия свят и им помага да развиват през образование умения, които им помагат да повярват във себе си, че от тях зависи нещо и че могат да създават добавена стойност, че могат да създават продукти, че са финансово грамотни.

“Ние в България правим точно това вече почти 30 години - образователни програми за предприемачество, финансова грамотност и кариерно ориентиране. “Мениджър за един ден” е част от тези инициативи. Това е най-голямата национална кампания за кариерно ориентиране, в която за един ден, лидери от организации от публичния и от частния сектор предоставят мястото си на младите хора”, обяснява тя.

Според нея, тази идея за приемственост е изключително ценна, защото младежите за първи път виждат каква професия могат да имат. “Много от нашите ученици от цяла България, кандидатстват всяка година за различно нещо и започват да се ориентират защо биха избрали публичния или частния сектор".

Силви Пасков, който също е от Junior Achievement - България, добави, че кариерното развитие трябва да започне в много по-ранна възраст, отколкото хората сами за себе си си дават сметка.

“Много млади хора започват да учат някакъв вид образование - гимназиално или висше образование, но нямат реална представа за тяхното бъдеща реализация. Къде искат да се ориентират. Всъщност, много хора в съвременния свят, когато говорим за мениджмънт, не си дават сметка, че отдавна позициите не са фиксирани, т.е. за да бъдеш инженер, трябва да имаш и компютърна грамотност, т.е. дигитални умения, езици, за да работиш с чуждестранни клиенти, финансова грамотност, за да можеш да боравиш с бюджет и т.н.

Така инженерството като техническа наука, част от STEM, не те определя като тесен специалист по математика и инженерни науки. Това кариерно ориентиране и важно за младежите за да пипнат в реалността, какво означава всяка една професия с всички качества, които трябва да придобият, както и да се научат да бъдат адаптивни”, обясни той.Крайният срок за кандидатстване е 15 октомври, като самото събитие ще се проведе на 23 октомври.

Чуйте целия разговор на Даниел Ненчев в звуковия файл.

По публикацията работи: Елица Елефтерова-Иванова

БНР подкасти:

Последвайте ни и в Google News Showcase, за да научите най-важното от деня!

Споделете

Александра Кишишева,Junior Achievement - България:

Най-важното качество за един млад човек е да вярва, че може да допринесе за някаква промяна

БНР подкасти:

"Форум", 03.11.25: ИИ няма да замени преподавателите, но може да доведе до закърняване на умения сред студентите

13-а нощ, в която сцената не заспива

Асиметрията в стойката - първа червена лампа за сколиоза при тийнейджърите

Ако имате много български монети, за обмяна идете в по-голям банков филиал

Последствията от естетичните процедури понякога ни кара да съжаляваме за "Цената на красотата"

Болниците са готови за бум в медицинския туризъм, а институциите?

С фотоизложба и дискусия се открива Седмицата на бащата

Пиесата "Деветдесет" показва сложния обрат в отношенията между двама души в сблъсък между минало и настояще

Ако имате много български монети, за обмяна идете в по-голям банков филиал

Последствията от естетичните процедури понякога ни кара да съжаляваме за "Цената на красотата"