"Ние традиционно в глобален мащаб подкрепяме фамилните компании в стремежа им да се развиват дългосрочно, с премерен риск и с желание да управляват разумно активите си. Всъщност, 80% от 500-те семейни бизнеси в света са наши клиенти и партньори, а в България макар и за краткия период, в който съществува частен и съответно фамилен бизнес семейните компании формират значителен процент от всички предприятия в страната, по последни статистики около една четвърт. Имаме много силни примери на изключително успешни семейни бизнеси и книгата ни цели да покаже добрите примери в България и да повиши осведомеността по отношение на възприятието за семеен бизнес", каза тя.
Според думите й дефиницията за семеен бизнес е, че семейството трябва да е мажоритарен собственик на компанията, както и на правата на глас за вземане на решение и поне един представител на семейството да е ангажиран с управлението. Като публични дружества, които са семейни могат също да попаднат в тази дефиниция, ако поне 25% от акциите с право на глас са в ръцете на семейството. В България все още липсва национална статистика, която да е насочена изцяло към семейните бизнеси, но EY Bulgaria прави глобално проучване, както и локално с клиентите си.
"За съжаление тенденциите са такива и ситуацията е такава, че голяма част от семейните фирми не са подготвени за неочаквани събития и изискват приемственост", каза Ковачева.
Тя посочи, че приемствеността страда, тъй като младите от една страна откриват други възможности за бизнес, а от друга следват различни кариерни развития. Освен това семейният бизнес има умението да се адаптира към промените на пазара, както и дързостта да променя пазара. Няколко са нещата, които обединяват успешните семейни бизнеси - културата, ценностите, осъзнатата принадлежност към семейния бизнес, фокусът върху дългосрочно развитие, както и доброто фамилно управление, категорична е Ковачева.
"Аз бих назовала двете най-основни предизвикателства и перипетии, които са типични за семейните бизнеси. Първото е работата с най-близките хора, да се раздели личното от професионалното, да се работи в екип. Второто е амбицията да предадеш бизнеса на следващите поколения, приемствеността. И в тази връзка наистина има различни фактори, които могат да доведат до неуспешно предаване на бизнеса", каза тя.
Сред тях са липсата на доверие и добра комуникация в семейството, недостатъчно подготвени наследници, липса на цел за използване на семейното богатство, както и недостатъчно компетентни счетоводители и адвокати. Ранното включване на второто поколение е важен фактор за успеха, тъй като те търсят примери от чужбина и летвата на това поколение е поставена доста високо.
"Ключовата дума е "планиране". И колкото по-професионално е управляван един бизнес, толкова по-устойчив е той във времето", заяви Ковачева.
Официалното представяне на книгата ще се състои на 18 септември 2024 г. След това книгата ще бъде достъпна за свободно сваляне на страницата на EY Bulgaria.
Подробности можете да чуете в звуковия файл.
Липсват ли лекарства в аптеките и защо в България периодично се появява недостиг на лекарствени препарати? Възможно ли е проблемът да е не само на местно ниво, но и общоевропейски, дори и с международен характер, от който страната ни да е сред потърпевшите? В предаването “Ритъмът на столицата“ разговаряме с магистър фармацевт Богдан..
Вероятно още през ноември ще влезе забраната за ползване на мобилни телефони от учениците в училище. Това ще стане след приемането на измененията в закона, коментира министърът на образованието и науката Красимир Вълчев , който се включи в официалното откриване на обновената сграда на Колежа по туризъм към Бургаския държавен университет "Проф. д-р..
Пореден опит да се приеме стария вариант на Наредбата за свободно къмпингуване към Закона за устройството на Черноморското крайбрежие. Въпреки изразените недоволства и отправени над 600 отрицателни становища преди няколко години и сигнали от къмпинг организациите за протести, се планира да се приемат именно спорните текстове. Няма как да не..
В системата на Столична община за кандидатстване в детска градина вече са обявени местата за новата детска градина №156 в кв. “Стрелбище“. Бройките са за две яслени и шест градинските групи, разпределени по възрастов критерий - за набори от 2019 г. до 2024 г. Важна подробност е, че има хипотетична възможност, приетите деца във всички групи, да не..
Извънредно общо събрание за смяна на управителя на ВиК-Перник е насрочено за 28 август от 10.00 часа. В поканата до съдружниците, в лицето на общините, не се посочват мотивите за предстоящата рокада. Досегашният управител Борислав Иванов бе начело на дружеството от януари 2020 година - в разгара на водната криза в Перник. През 2024 година договорът му..
През утрешния ден ще стане ясно кои финансови институции ще се включат в процедурата за избор на обслужваща Столичната община банка. Това заяви председателят на работната група за изготвяне на критерии за подбор на нова банка и председател на групата на "Продължаваме промяната-Демократична България“ в Столичния общински съвет Бойко Димитров. Днес..
От 25 август до 30 август Долна баня ще бъде домакин на Първо Европейско първенство по пожароприложен спорт. “Имаме прекрасна база, която беше изпълнена по европейски проект през 2011 -2014 г. идвайки в Долна Баня от Главна дирекция “Противопожарна безопасност” харесаха нашия комплекс”, коментира кметът на Долна Баня Владимир Джамбазов . Става..
Предимно облачно
Разкъсана облачност